« Tilbake (Debet Regnskap Ordbok)
Tvangstrekk i lønn
Tvangstrekk i lønn betyr at Namsmannen pålegger arbeidsgiver å trekke skyldig beløp fra en persons lønn, før lønn utbetales. Dette er en svært effektiv måte å få inn utestående krav på.
Hvordan pålegge lønnstrekk i lønn
Når en kunde ikke betaler sin faktura frivillig må man bruke tvangsmidler for å kreve inn utestående krav. Dette gjøres ved at utestående faktura eller krav til Namsmannen for tvangsinndrivelse. Med bruk av Debet Inkasso er en av innkrevingsmetodene å få pålagt lønnstrekk på den som skylder deg eller firmaet ditt penger.
Namsmannen har tilgang på arbeidstakerregisterert. Her kan de se om skylder er i jobb. Om den som skylder penger er i jobb, vet man at det er gode muligheter for å tvangsinndrive utestående krav. Skyldner får da tilsendt et dokument fra namsmannen hvor man må redgjøre for sine utgifter hver måned. Namsmannen har også faste satser for livsopphold som de kan benytte ved utregning av tvangstrekk i lønn. Alle inntekter som kommer i tillegg til det man trenger til livsopphold, skal da trekkes før skyldner får utbetalt lønn.
De andre metodene Namsmannen kan få inn dine utestående fakturaer på er ved å ta pant i formuesgoder som eiendom, bil eller båt.
Hvor lenge varer et lønnstrekk?
Tvangstrekk kan illegges i 24 måneder av gangen, og man kan kun ha ett lønnstrekk. Det er derfor viktig at man så raskt så mulig får sendt en sak til Namsmannen slik at man kommer først i køen dersom skylder skylder flere krav. Staten sine krav blir prioritert fremfor private krav.
Når namsmannen pålegger lønnstrekk sendes det er brev til registrert arbeidsgiver. I brevet skal arbeidsgiver redgjøre for lønn som blir utbetalt til arbeidstakeren. På bakrunn av denne informasjonen kan Namsmannen fastsette hvor mye som skal trekkes fra lønnen hver måned.